2月16日下午，培訓公司2022年度工作會議在浙江航空產(chǎn)學研基地召開。省機場集團黨委副書記、董事王安平出席會議并講話，集團組織部主要負責人陪同到會指導。公司經(jīng)營班子和全體員工參加會議。

會議傳達了集團公司2022年度會議精神，總結(jié)回顧了培訓公司2021年工作，對2022年工作思路進行了研究部署，并通報表彰了年度優(yōu)秀員工。

會議指出，2021年是航空產(chǎn)學研基地投運后第一個完整年。一年來，培訓公司努力克服疫情影響，積極拓展外部培訓市場，拓展全國性管制員培訓，獲批省級愛國主義教育基地、中國民用機場協(xié)會設(shè)立培訓（實訓）基地，行業(yè)影響力顯著增強。會議強調(diào)，2022年是培訓公司創(chuàng)建培訓品牌、實現(xiàn)跨越發(fā)展的關(guān)鍵一年，公司上下要堅定發(fā)展信心，不斷增強核心競爭力，為實現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展夯實基礎(chǔ)。

王安平在講話中充分肯定了培訓公司2021年的工作成績，并對下一步工作提出要求：一要看清形勢，緊緊把握后疫情時代經(jīng)濟環(huán)境整體向好的發(fā)展機遇，堅定信心，有所作為。二要明確任務(wù)，認真謀劃公司重點工作任務(wù)，統(tǒng)一思想，抓好落實。三要找對方法，加強市場研究，采用系統(tǒng)、辯證的觀念看待問題，揚長避短，抓機遇、搶市場。四要帶好隊伍，關(guān)心年輕員工成長，推進黨建、業(yè)務(wù)雙融雙促，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)公司健康發(fā)展。

（圖：何婕 文：楊俊毅）